Ha felmond, vagy közös megegyezéssel távozik a volt munkahelyéről, nem mehet közmunkára. A belügyminiszter szerint így jobb ha kirugatod magadat.

Pintér Sándor belügyminiszter olyan törvénymódosítást adott be, hogy ezt el sem hiszed! “Az álláskeresőt három hónapra ki kell zárni a közfoglalkoztatásból, ha a közfoglalkoztatáson kívüli egyéb foglalkoztatási jogviszonya munkavállalói felmondással vagy közös megegyezéssel szűnt meg.” A belügyminiszter az indoklásában azt írja: A javaslat célja a munkavállalók elsődleges munkaerőpiacon történő tartása. .. [Folytatás a lenti linken]

'Ha felmond, vagy közös megegyezéssel távozik a volt munkahelyéről, nem mehet közmunkára. A belügyminiszter szerint így jobb ha kirugatod magadat.' című hír adatai

  • Hír címe: Ha felmond, vagy közös megegyezéssel távozik a volt munkahelyéről, nem mehet közmunkára. A belügyminiszter szerint így jobb ha kirugatod magadat.
  • Tovább is olvashatja: A fenti 'Ha felmond, vagy közös megegyezéssel távozik a volt munkahelyéről, nem mehet közmunkára. A belügyminiszter szerint így jobb ha kirugatod magadat.' nevű hír forrása és folytatása ezen az oldalon érhető el
  • Forrás url: http://hir.ma/belfold/ha-felmond-vagy-kozos-megegyezessel-tavozik-a-volt-munkahelyerol-nem-mehet-kozmunkara-a-belugyminiszter-szerint-igy-jobb-ha-kirugatod-magadat/531807

Kukkants bele a következő hírekbe is..

Hozzászólás írása

A következő HTML tag-ek és tulajdonságok használata engedélyezett: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>

Biztonsági kérdés: